取保候审期间工资如何计算和发放?

取保候审期间工资按特定规定发放。依据《关于取保候审期间工资处理的规定》,国家机关人员按75%基本工资发放生活费,企业可按考勤或中止劳动关系处理。不及时处理可能导致劳动关系纠纷或员工权益受损。
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取保候审工资需按规定处理。操作如下:国家机关人员,按75%基本工资发放生活费;企业员工,可按考勤发放或中止劳动关系不支付工资。需确保处理符合法律法规,避免纠纷。
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取保候审期间工资处理有发放生活费或中止劳动关系两种方式。选择依据单位性质及考勤制度决定,国家机关按75%基本工资发放,企业可根据实际情况灵活处理。
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